由于某酒店管理公司新聘请的7名外籍高管，平均年龄52岁，在国内无任何医疗保障，如果他们发生医药费需要酒店全额承担，酒店人力部想与他们协商采用每月发300美金健康津贴的办法解决他们看病的问题，但遭到了他们的一致反对。经过向国联高端医疗保险网咨询，他们获知可以通过保险把这样的风险转移到保险公司很是高兴。经过精挑细选酒店人力部选择了平安健康的环球医疗保险，单人保障额度高达600万元，保障全球除加美地区，人均支付保险费用在24000元左右。拿着平安健康的高端医疗保险卡，几位外籍高管都露出了满意的笑容。高管人员对人力部的福利安排非常满意。